Ubah Keterampilan Kerja Menjadi Jasa Berbayar Kecil—Lalu Uji Sebelum Mengandalkan Penghasilannya
Mulai dari masalah yang sudah pernah Anda selesaikan, bentuk satu penawaran kecil, lalu cari bukti pembayaran yang berulang sebelum berinvestasi lebih jauh.
Artikel ini untuk Anda jika
Anda ingin memiliki pilihan penghasilan lain, tetapi terus melihat keterampilan baru dan bidang kerja lepas, padahal mungkin sudah ada masalah berguna yang pernah Anda selesaikan di pekerjaan.
Setelah membaca, Anda akan mampu
Anda dapat menentukan satu calon jasa kecil, menjelaskan apa yang diberikan dan tidak diberikan, serta merancang uji berisiko rendah sebelum mengandalkan penghasilannya.
Anda hampir belajar hal baru lagi. Bisakah kita melihat dulu pekerjaan yang memang sudah pernah dipercayakan kepada Anda?
Bayangkan suatu malam ketika beberapa tab masih terbuka: sebuah kursus, platform kerja lepas, dan daftar keterampilan lain yang katanya layak dipelajari.
Sekarang pikirkan satu tugas biasa dari pekerjaan Anda sekarang atau sebelumnya.
Mungkin seseorang sering mengirim catatan berantakan karena Anda bisa mengubahnya menjadi dokumen yang jelas. Mungkin Anda sering merapikan lembar kerja sebelum rapat. Mungkin pelanggan datang kepada Anda karena Anda bisa menjelaskan satu proses yang membingungkan dengan cara sederhana.
Tugas seperti itu bisa terasa terlalu biasa untuk disebut peluang. Namun justru di situlah perubahan cara pandang yang berguna: jangan mulai dari nama keterampilan. Mulailah dari masalah berulang yang memang pernah sampai ke meja Anda.
Versi singkatnya
- Mari cari satu masalah berulang dari pekerjaan sebelum memilih bidang baru.
- Mari ubah masalah itu menjadi satu penawaran kecil dengan hasil dan batas yang terlihat jelas.
- Mari cari bukti bahwa orang bersedia membayar, lalu lihat apakah bukti itu berulang sebelum menganggap penawaran tersebut sebagai penghasilan yang dapat diandalkan.
1. Temukan masalah yang berulang, bukan nama keterampilan yang paling terdengar hebat
Saat mengingat suatu pekerjaan, biasanya label besar yang muncul lebih dulu: layanan pelanggan, administrasi, teknik, penjualan, desain.
Label itu menjelaskan bidang kerja. Namun belum menjelaskan masalah apa yang mungkin bersedia dibayar orang lain untuk diselesaikan.
Petunjuk yang lebih baik adalah permintaan yang terus datang kembali.
Coba lengkapi kalimat ini dari ingatan:
Orang memberi saya ___ karena ___ menghambat mereka. Saya mengembalikan ___ agar mereka bisa ___.
Contohnya:
Orang memberi saya lembar kerja mingguan yang berantakan karena baris yang tidak konsisten memperlambat pemeriksaan. Saya mengembalikan salinan yang lebih rapi dengan bagian yang belum jelas diberi tanda agar manajer dapat memeriksanya sebelum rapat.
Calon jasanya bukan “keterampilan mengolah lembar kerja”. Calon jasanya adalah masalah yang lebih kecil di dalam pekerjaan tersebut.
Jika beberapa tugas lama langsung teringat, cari tiga tanda:
- Berulang: Anda pernah menyelesaikan masalah serupa lebih dari sekali.
- Terlihat: Orang lain dapat melihat apa yang berubah setelah Anda mengerjakannya.
- Bisa dibuat ulang: Anda dapat menunjukkan pekerjaan itu tanpa memakai file rahasia, data pribadi pelanggan, atau materi milik pemberi kerja.
Tiga tanda ini tidak membuktikan bahwa seseorang akan membayar. Tanda-tanda ini membantu Anda memilih satu bagian pengalaman yang layak diuji.
Dengan begitu, keputusan berikutnya menjadi lebih kecil. Anda bukan sedang memilih karier baru. Anda sedang memilih satu masalah untuk diperiksa lebih dekat.
2. Ubah masalah itu menjadi satu penawaran yang bisa dipahami orang yang belum mengenal Anda
Tugas kerja yang berguna masih bisa berubah menjadi penawaran yang lemah jika penjelasannya terlalu luas.
“Saya membantu merapikan lembar kerja” membuat orang lain harus menebak. Begitu juga dengan “Saya menyediakan dukungan administrasi”.
Untuk sebuah uji, penawaran perlu cukup sempit sehingga seseorang dapat membayangkan apa yang akan mereka terima di akhir.
Anda bisa menulis satu hipotesis jasa. Istilah ini berarti satu ide jasa kecil yang ingin Anda uji, bukan sesuatu yang langsung Anda anggap bernilai.
Gunakan bentuk ini:
Untuk [orang dengan masalah tertentu], saya mengubah [masukan atau masalah] menjadi [satu hasil kerja]. Jasa ini mencakup [pekerjaan utama] dan berhenti sebelum [pekerjaan di luar penawaran].
Contoh lembar kerja tadi bisa menjadi:
Untuk tim kecil yang memeriksa lembar kerja yang sama setiap minggu, saya mengubah satu file yang mereka berikan menjadi salinan yang lebih rapi, dengan data duplikat, kolom kosong, dan entri yang belum jelas diberi tanda. Saya tidak memeriksa apakah angka bisnisnya benar atau membuat sistem pelaporan baru.
Lalu buat contoh yang aman dengan data buatan, data publik, atau materi yang memang Anda punya izin untuk menggunakannya. Tunjukkan bentuk sebelum dan sesudah secara sederhana.
Bayangkan Anda mengirimkannya kepada seseorang yang belum pernah bekerja dengan Anda. Jika mereka masih bertanya, “Sebenarnya saya akan menerima apa?”, penawarannya perlu diperjelas lagi sebelum Anda mengeluarkan uang untuk merek, perangkat lunak, atau pelatihan.
Batas penawaran bukan dibuat agar jasanya terlihat kecil. Batas itu membuat pengujiannya bermakna, karena kedua pihak sedang menilai hasil yang sama.
3. Uji tiga jenis bukti sebelum Anda mengandalkan penghasilannya
Penawaran yang jelas masih merupakan ide Anda sendiri sampai orang sungguhan bereaksi terhadapnya.
U.S. Small Business Administration menyatakan bahwa riset pasar dapat membantu mengonfirmasi dan memperbaiki ide bisnis, termasuk memeriksa apakah ada permintaan dan apa yang dibayar pelanggan untuk pilihan lain. Lembaga itu juga menjelaskan bahwa riset langsung dapat menunjukkan bagaimana kelompok sasaran tertentu bereaksi terhadap suatu penawaran. U.S. Small Business Administration
Panduan pemerintah Inggris memberi urutan praktis yang serupa: berbicara dengan calon pelanggan, membuat versi cepat dan berbiaya rendah jika memungkinkan, mengujinya, mengumpulkan masukan, dan mencari tahu berapa yang mungkin bersedia mereka bayar sebelum melakukan investasi yang lebih besar. GOV.UK
Untuk jasa kecil, cari tiga jenis bukti yang berbeda:
| Bukti | Pertanyaan yang dijawab |
|---|---|
| Pemahaman | Apakah orang yang sesuai bisa menjelaskan apa yang akan mereka terima? |
| Pembayaran | Apakah seseorang yang memiliki masalah itu bersedia mencoba uji coba berbayar kecil? |
| Pengulangan | Apakah minat berbayar muncul lagi dalam permintaan terpisah atau dari pembeli lain yang sesuai? |
Uji coba pertama bisa tetap kecil: satu masukan yang disepakati, satu hasil kerja, satu batas, satu harga, dan satu waktu penyerahan.
Lalu baca hasilnya dengan hati-hati.
“Idenya bagus” tidak sama dengan pembayaran. Satu pembayaran tidak sama dengan penghasilan yang dapat diandalkan. Pekerjaan berbayar yang berulang pun tetap bukan jaminan penghasilan di masa depan.
Setiap jenis bukti menjawab pertanyaan yang lebih kecil.
Jika orang tidak memahami penawarannya, buat penawarannya lebih jelas. Jika mereka memahaminya tetapi tidak menghargai hasilnya, masalah atau calon pembelinya mungkin kurang tepat. Jika mereka menginginkan hasilnya tetapi Anda kesulitan mengerjakannya dengan baik, Anda telah menemukan alasan nyata untuk belajar lebih dalam.
Tidak ada jumlah uji coba tetap yang secara jujur bisa dijadikan batas bahwa penghasilan sampingan tiba-tiba aman untuk diandalkan. Sebelum Anda membangun rencana keuangan di atasnya, Anda memerlukan cukup bukti berulang untuk melihat apakah permintaan, waktu pengerjaan, dan pembayaran mulai menjadi lebih dapat diperkirakan dalam situasi Anda sendiri.
Dengan cara itu, satu pekerjaan yang berhasil tidak dipaksa memikul janji penghasilan bulanan yang belum bisa dibuktikan.
Masalah memberi Anda calon jasa; uji pasar menentukan apa yang layak mendapat lebih banyak waktu dari Anda
Tiga bagian ini menjawab pertanyaan yang berbeda dalam urutan yang berguna.
Riwayat kerja memberi Anda masalah yang sudah Anda kenal dari kehidupan nyata. Penawaran yang sempit membuat masalah itu cukup jelas untuk dinilai orang lain. Uji pasar memberi Anda bukti dari luar pikiran Anda sendiri.
Bukti itu dapat membantu Anda memutuskan apakah perlu memperbaiki penawaran, mempelajari satu keterampilan yang kurang, mencoba masalah lain, atau perlahan memperluas apa yang Anda berikan.
Anda tidak sedang mencoba membuktikan bahwa Anda adalah “pekerja lepas”. Anda sedang menguji apakah satu masalah kerja yang berulang dapat berubah menjadi satu hasil berbayar yang berguna, cukup sering untuk layak mendapat investasi lebih lanjut.
Mendekatlah pada diri yang ingin Anda menjadi
- Mari lengkapi satu kalimat “Orang memberi saya… karena…” dari tugas yang pernah Anda tangani lebih dari sekali.
- Mari ubah masalah itu menjadi satu hipotesis jasa dan satu contoh aman yang membuat hasilnya terlihat.
- Mari gunakan pemahaman, pembayaran, dan pengulangan sebagai tiga jenis bukti terpisah sebelum kita meminta penghasilan itu memikul beban yang lebih besar.
Cara Mengubah Satu Keterampilan Berguna Menjadi Jasa Kecil yang Jujur Setelah Mengalami Masalah di Tempat Kerja
Banyak Pilihan, tetapi Masih Sulit Memutuskan? Pisahkan yang Perlu Diketahui dari yang Perlu Dicoba
Cara Melatih Skill Baru di Tempat Kerja Tanpa Menjadikan Pekerjaan Nyata sebagai Percobaan